劳动合同变更程序是怎样的（劳动合同变更书范本下载） 劳动合同变更程序是怎样的 劳动合同变更的程序： 1.及时向对方提出变更劳动合同的要求，即提出变更劳动合同的主体可以是企业，也可以是职工，无论哪一方要求变更劳动合同，都应当及时向对方提出变更劳动合同的要求，说明变更... 衡阳律师网2023-04-2553 阅读0 评论
劳动合同变更的程序是什么（劳动合同变更的条件要具备） 劳动合同变更的程序是什么 劳动合同变更的程序是： 及时向对方提出变更劳动合同的要求，即提出变更劳动合同的主体可以是企业，也可以是职工，无论哪一方要求变更劳动合同，都应当及时向对方提出变更劳动合同的要求，说明变更劳... 衡阳律师网2023-04-2553 阅读0 评论
劳动合同变更工作地点的合理范围的程序是怎样的（劳动合同地址变更补充协议） 一、劳动合同变更工作地点的合理范围的程序是怎样的 1.劳动合同变更工作地点的合理范围的程序是：用人单位书面向劳动者提出变更劳动合同工作地点的请求，告知劳动者变更劳动合同的理由、变更的内容；在一定的期限内双方进行协... 衡阳律师网2023-04-2568 阅读0 评论
劳动合同到期自己不续签如何办理失业（劳动合同到期自己不续签可以直接走人吗?） 劳动合同到期自己不续签如何办理失业 劳动合同到期，劳动者自愿不续签不可以领取失业金。 失业保险领取条件： 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。 2、非因本人意愿中断就业，即失业人... 衡阳律师网2023-04-2543 阅读0 评论
劳动合同到期没续签可以继续上班吗（劳动合同到期没有续签的后果） 一、劳动合同到期没续签可以继续上班吗 1、劳动合同到期，劳动者表示续签或者没有表示的，用人单位应当续签劳动合同。如果劳动者达到一定条件的，应当认定为签订无固定期限的劳动合同。所以，劳动合同到期没续签可以继续上班。... 衡阳律师网2023-04-2536 阅读0 评论
劳动合同到期未续签，是否有经济补偿金？（合同到期继续上班没有签合同） 用人单位和劳动者未能就续签劳动合同达成一致而终止劳动关系，劳动者是否享有经济补偿金?下文由劳动法律师为您简单介绍。 《劳动合同法》第四十六条第(五)项规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动... 衡阳律师网2023-04-2552 阅读0 评论
劳动合同到期未续签，怎么办？（劳动合同到期后未续签合同） 劳动合同到期未续签，怎么办 劳动合同到期未续签的，用人单位不续签的，单位应在一个月内补签。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未订立书面劳动合同的，应支付劳动者二倍的工资。劳动者与用人单位就续签劳动合同达不成一... 衡阳律师网2023-04-2533 阅读0 评论
劳动合同到期不续签职工需要进行的补偿（劳动合同到期不续签补偿多少钱一年） 劳动合同到期不续签，用人单位需要进行相应的补偿 1、如果单位不续签，需要进行经济补偿。 2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。 案例： 续签劳动合同是否适用双倍工资 2009年4月1... 衡阳律师网2023-04-2558 阅读0 评论
劳动合同内容有哪些？签订劳动合同时应该注意哪些问题？（劳动合同内容包括哪些内容） 一、集体劳动合同应当包括哪些内容 (一)劳动报酬; (二)工作时间; (三)休息休假; (四)劳动安全与卫生; (五)补充保险和福利; (六)女职工和未成年工特殊保护; (七)职业技能培训; (八)劳动合同管理;... 衡阳律师网2023-04-2542 阅读0 评论
劳动合同内容有哪些（劳动合同内容有哪些要求） 劳动合同内容有哪些 《劳动合同法》第十七条 【劳动合同的内容】劳动合同应当具备以下条款： (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； (... 衡阳律师网2023-04-2555 阅读0 评论
