胸膜炎会被辞退吗（得胸膜炎还能工作吗女） 胸膜炎会被辞退吗 用人单位可以按法定条件辞退结核性胸膜炎劳动者。 劳动合同履行期间，用人单位可以按《劳动合同法》三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定单方面解除合同辞退劳动者。... 衡阳律师网2023-05-1334 阅读0 评论
职工申请认定工伤认定的期限具体是多久（职工工伤认定后,能享受哪些待遇?） 一、职工申请认定工伤认定的期限具体是多久 1、如果用人单位不按规定申请工伤认定的，职工申请认定工伤认定的期限是一年之内。职工在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起的1年内可向劳动局申请工... 衡阳律师网2023-05-1227 阅读0 评论
职工提前解除合同是否构成违约（职工提前解除合同补偿标准） 职工提前解除合同是否构成违约 不构成，职工可以辞职，但是需要提前通知用人单位。 《劳动合同法》第二十二条 【服务期】用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该... 衡阳律师网2023-05-1226 阅读0 评论
职工提出辞职后,录用时单位分配的住房应该怎么处理（辞职后单位福利房可以卖吗知乎） 职工提出辞职后,录用时单位分配的住房应该怎么处理 法律没有明确的规定，需要结合实际的情况分析。 《劳动合同法》第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知... 衡阳律师网2023-05-1224 阅读0 评论
职工提出辞职三十天后是否可以不再上班（辞职30天内） 职工提出辞职三十天后是否可以不再上班 可以。 《劳动合同法》第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三... 衡阳律师网2023-05-1228 阅读0 评论
职工在试用期内辞职要提前几天通知单位（试用期员工辞职的,需要提前几天提出?） 职工在试用期内辞职要提前几天通知单位 3天。 《劳动合同法》第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三... 衡阳律师网2023-05-1226 阅读0 评论
职工在试用期内如何办理辞职（试用期间辞职流程） 试用期内如何办理辞职 一、提出解除的时间 对劳动者在试用期解除劳动合同的新规定：需提前三天通知用人单位，劳动者可以随时提出解除劳动合同。 二、试用期限的约定... 衡阳律师网2023-05-1226 阅读0 评论
职工另寻高就需要赔原单位的培训费吗（职工另寻高就需要赔原单位的培训费吗?） 职工另寻高就需要赔原单位的培训费吗 如果在服务期间辞职需要赔偿。 《劳动合同法》第二十二条 【服务期】用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议... 衡阳律师网2023-05-1232 阅读0 评论
职工发生工伤单位应当在30日内申请工伤认定（职工发生工伤用人单位在多少天内申报工伤） 职工发生工伤单位应当在30日内申请工伤认定吗 职工发生工伤单位应当在30日内申请工伤认定。 相关法律规定 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者... 衡阳律师网2023-05-1227 阅读0 评论
职工不参加竞聘单位是否可以算自动离职（不参加本岗位竞聘也不调岗可以吗怎么办） 职工不参加竞聘单位是否可以算自动离职 不可以。 《劳动合同法》第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前... 衡阳律师网2023-05-1229 阅读0 评论
