哪几种情况用人单位不得解除劳动者劳动合同的情形（用人单位在什么情况下不得解除合同） 用人单位不得解除合同的情况 (1)患职业病或者因公负伤，并经过劳动鉴定委员会的鉴定被确认为丧失或部分丧失劳动能力的。 (2)患病或者非因公负伤，在规定的医疗期内。 (3)女职工在孕期、产期、哺乳期的。 (4)法律... 衡阳律师网2023-04-1253 阅读0 评论
用人单位可以从工资中代扣抚养费吗怎么算（用人单位可以从工资中代扣抚养费吗） 用人单位可以从工资中代扣抚养费吗 根据《工资支付暂行规定》的规定，在劳动关系存续期间，用人单位应从劳动者工资中代扣、代缴以下费用： 1、应当由劳动者个人缴纳的工资、薪金所得税款; 2、应当由劳动者个人缴纳的社会保... 衡阳律师网2023-04-1247 阅读0 评论
用人单位不交社保劳动者可以主张什么权益（用人单位不缴纳社保要如何维权） 市社会保险事业管理局相关负责人答：2013年9月26日，中华人民共和国人力资源和社会保障部发布第20号令，即《社会保险费申报缴纳管理规定》(以下简称《规定》)，自2013年11月1日起施行。《规定》明确，用人单位... 衡阳律师网2023-04-1259 阅读0 评论
用人单位不签订劳动合同（用人单位不签劳动合同职工如何要求赔偿） 用人单位不签劳动合同职工如何要求赔偿 根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照《劳动合同法》第八十二条的规定向劳动者每月支付两... 衡阳律师网2023-04-1241 阅读0 评论
员工在什么情况下可以得到经济性补偿（满足什么条件劳动者可以得到经济补偿金） 满足什么条件劳动者可以得到经济补偿金 在《劳动法》中，只对下列几种情况作出了给予经济补偿的规定： (一)经劳动合同当事人协商一致，解除劳动合同的； (二)因劳动者患病或者非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作也不能... 衡阳律师网2023-04-1236 阅读0 评论
主张加班费的法律依据（法律如何规定劳动者主张加班费的举证责任） 法律如何规定劳动者主张加班费的举证责任 关于加班费的举证责任，法律规定，劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任。 劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定... 衡阳律师网2023-04-1155 阅读0 评论
没有签订合同怎么证明劳动关系（没签劳动合同的情况下可以证明劳动关系存在的证据具体有哪些） 没签劳动合同的情况下可以证明劳动关系存在的证据具体有哪些 1、工资卡、工资条(需会计财务人员签名)或其它工资发放记录。(工资发放为现金可忽略)。 3、“工作证”、“工牌”等能够证明职务身份的证件。 3、劳动者填写... 衡阳律师网2023-04-1153 阅读0 评论
工作一年多没签劳动合同怎么赔偿（没签劳动合同怎么赔偿） 没签劳动合同怎么赔偿 《劳动合同法实施条例》第五条规定：自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当... 衡阳律师网2023-04-1143 阅读0 评论
没有签字的合同有法律效力吗（没有签订或者没有拿到书面劳动合同时,如何证明劳动关系） 没有签订或者没有拿到书面劳动合同，如何证明劳动关系 《关于确立劳动关系有关事项的通知(劳社部发〔2005〕12号)》 用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证或记... 衡阳律师网2023-04-1145 阅读0 评论
没有签订劳动合同,工伤能赔偿吗（没有签订劳动合同工伤了该怎么办） 没有签订劳动合同工伤了该怎么办 没有劳动合同也可以申请公司理赔，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; ... 衡阳律师网2023-04-1164 阅读0 评论
