国家法定节假日强制加班违法吗（法定假期强制加班是否违法） 一、法定假期强制加班是否违法 1、法定节假日强制加班违法的。用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位劳动者安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。 2、法律依据： 《... 衡阳律师网2023-03-2143 阅读0 评论
法定假日强迫加班（法定假期强制加班合法吗） 一、 法定假期强制加班合法吗 不合法。 1、 用人单位不可以强制员工加班工作； 2、 按规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的... 衡阳律师网2023-03-2161 阅读0 评论
法定假日工资问题我国法律中有规定吗为什么还要加班（法定假日工资问题我国法律中有规定吗？） 一、法定假日工资问题我国法律中有规定吗? 法定假日工资问题我国法律中是有规定的，需要与平时的薪资水平一致。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。法律规定的国家法定节假日... 衡阳律师网2023-03-2174 阅读0 评论
法定假工资计算公式（法定假日工资计算的方法是什么？） 一、法定假日工资计算的方法是什么? 劳动者的法定假日工资按不低于工资的百分之三百计算。 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的劳动报酬： (一)安排劳动者延长工作时间的，支付不... 衡阳律师网2023-03-2142 阅读0 评论
法定节假日工资按小时还是按天（法定假日工资是按照基本工资算么？） 一、法定假日工资是按照基本工资算么? 不是。如果法定节假日安排上班的，那么需要支付加班费，规定如下： 《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：... 衡阳律师网2023-03-2141 阅读0 评论
员工年假天数及年假期限（法定假日工资怎么计算？） 一、法定假日工资怎么计算? 法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。规定如下： 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (一)安排劳动者延长... 衡阳律师网2023-03-2143 阅读0 评论
法定节假日3倍工资算本天的工资吗?（法定假日工资三倍包括当日工资吗？） 一、法定假日工资三倍包括当日工资吗? 法定假日工资三倍包括当日工资，法定节假日加班超过8小时应当是按照平时工资的三倍来进行计算。根据《劳动法》第四十四条和劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，用人单位安排劳动者... 衡阳律师网2023-03-2137 阅读0 评论
单休遇到法定节假日怎么放（法定假日可以调休吗） 法定假日可以调休吗 1、法定假日是不可以调休的，不能在法定假日上班后再补休一天。因此只要在法定假日上班的，用人单位都应当支付劳动者日工资的三倍。 2、公休日调休，如果用人单位可以及时安排劳动者进行补休的，那么劳动... 衡阳律师网2023-03-2140 阅读0 评论
新劳动法关于节假日加班可以选择调休吗为什么（法定假日加班，可以用调休来抵消吗？） 法定假日加班，可以用调休来抵消吗？ 1、法定假日是不可以调休的，不能在法定假日上班后再补休一天。因此只要在法定假日上班的，用人单位都应当支付劳动者日工资的三倍。 2、公休日调休，如果用人单位可以及时安排劳动者进行... 衡阳律师网2023-03-2148 阅读0 评论
关于法定假日加班费怎么计算（法定假日加班费计算方式是怎样的？） 一、法定假日加班费计算方式是怎样的? 法定假日加班费为职员正常工资的三倍。 根据《工资支付暂行规定》 第十三条 用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，... 衡阳律师网2023-03-2135 阅读0 评论
