单位怎样交保险才合法呢（单位怎样交保险才合法） 单位怎样交保险才合法 1、用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。 2、职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。 ... 衡阳律师网2022-12-2453 阅读0 评论
单位可以强制休年假吗（单位强制要求员工休年假合法吗） 一、单位强制要求员工休年假合法吗 1、单位强制要求员工休年假不合法。 2、法律依据： 《职工带薪年休假条例》第五条 单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。 年休假在1个年度内可以集... 衡阳律师网2022-12-2448 阅读0 评论
国企可以申请内退吗?（单位强制职工内退是否合法） 单位强制职工内退是否合法 单位不可强制职工内退。内退指国有企业分流富余人员或因职工体弱多病不能坚持正常工作而提前退出岗位回家休养，但仍保持劳动关系的一项制度。企业对距退4休年龄不到5年的职工，应经本人提出申请，企... 衡阳律师网2022-12-2461 阅读0 评论
发生工伤后多长时间可以申请工伤认定（单位应多长时间内申请工伤认定） 一、单位应多长时间内申请工伤认定 1、单位应在三十日内为受伤的员工申请工伤认定，由社保行政部门在受理申请后及时作出是否认定为工伤的决定。 2、如果单位没有及时去申请的，则员工本人、其直系亲属或者工会组织在一年内能... 衡阳律师网2022-12-2456 阅读0 评论
退休党员失联（单位应否给长期失联职工办理退休手续） 一、单位应否给长期失联职工办理退休手续 1.如果用人单位未及时解除劳动合同而职工已达退休年龄，单位可以给该职工办理退休手续。但如果职工未达到退休条件的，则不能为其办理退休手续，但可以依法与职工解约。 2.法律依据... 衡阳律师网2022-12-2447 阅读0 评论
年假该怎么休（单位年休假应该怎么算） 一、单位年休假应该怎么算 根据我国现行法律的规定，参考《职工带薪年休假条例》，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息... 衡阳律师网2022-12-2454 阅读0 评论
工伤后做工伤鉴定是个人还是单位去申请（单位已承认工伤还要申请认定吗） 一、单位已承认工伤还要申请认定吗 要，劳动者要想获得工伤保险的赔付，一定要到指定由劳动管理部门认定工伤，所以单位承认工伤不能说明什么问题，要劳动管理部门认定才行。 依据《中华人民共和国工伤管理条例》第十七条：职工... 衡阳律师网2022-12-2469 阅读0 评论
放射源从业单位（单位工作中有放射源,员工得癌如何鉴定工伤） 一、单位工作中有放射源,员工得癌如何鉴定工伤 1、鉴定申请 (1)职工或其单位对省辖市劳动鉴定委员会鉴定结论不服的，应在规定的时限内，向省劳动鉴定委员会提出申请; 省劳动保障厅直管的行业单位职工，非因工伤残或因病... 衡阳律师网2022-12-2462 阅读0 评论
工伤认定提供哪些材料（单位工伤认定需要提交什么材料？） 一、单位工伤认定需要提交什么材料 需要下列资料： 1、《职工工伤事故备案表》。 2、用人单位事故调查报告书。 3、《职工工伤认定申请表》或者职工个人的工伤认定申请书。 4、受伤害职工的身份证复印件。 5、两人以上... 衡阳律师网2022-12-2444 阅读0 评论
单位申请工伤认定需要什么资料和材料（单位工伤认定需要提交什么材料） 一、单位工伤认定需要提交什么材料 需要下列资料： 1、《职工工伤事故备案表》。 2、用人单位事故调查报告书。 3、《职工工伤认定申请表》或者职工个人的工伤认定申请书。 4、受伤害职工的身份证复印件。 5、两人以上... 衡阳律师网2022-12-2442 阅读0 评论
