辞退员工待通知金缴税吗？ 一、辞退员工待通知金缴税吗? 代通知金属于工资收入,应按个人所得税税率纳税。在用人单位依法解除劳动合同时，可以用多支付劳动者一个月工资(不是30天工资)代替这个提前通知期，主要是为了补偿劳动者在失业时重新寻找工作... 衡阳律师网2023-03-0141 阅读0 评论
辞退员工当月的工资怎么算？ 一、辞退员工当月的工资怎么算? 需要在解除劳动关系时结清工资。关于解除劳动合同经济补偿的支付，用人单位依照规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。劳动者手里有公司给的补偿金何时支付的文件，简单点可以... 衡阳律师网2023-03-0140 阅读0 评论
辞退员工应该如何补偿？ 辞退员工补偿按照以下的方式进行： 1、公司向员工提出解除劳动合同并与员工协商一致解除劳动合同的，需要支付经济补偿金。员工因为公司存在以下情形主动提出解除劳动合同的除外，这些情形下员工属于被迫解除劳动合同，公司需要... 衡阳律师网2023-03-0142 阅读0 评论
辞退员工工龄的月薪工资如何计算？ 一、辞退员工工龄的月薪工资如何计算？ 员工被单位辞退，领取经济补偿的赔偿金的工龄是按照员工最后一次入职开始到员工离职时间计算的。 依据《劳动合同法》规定： 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支... 衡阳律师网2023-03-0153 阅读0 评论
辞退员工工资结算书有固定模板吗？ 一、辞退员工工资结算书有固定模板吗? 并没有固定模板，既然要辞退员工的话，在解除劳动合同通知书当中会把相关的信息都标注清楚，不会额外的出具一份工资结算证明。不过，辞退的行为如果不合法的话，除了结工资还应该支付补偿... 衡阳律师网2023-03-0140 阅读0 评论
辞退员工后聘用合同生效吗 一、辞退员工后聘用合同生效吗 辞退员工后，如果对员工重新聘任，符合法律规定的条件，签订书面劳动合同的，应当具有法律效力。 《中华人民共和国劳动合同法》第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，... 衡阳律师网2023-03-0142 阅读0 评论
辞退员工劳动法补偿规定是什么？ 一、辞退员工劳动法补偿规定是什么? 1、用人单位辞退劳动者的，依据劳动者在单位工作年限和工资而定。工作满一年的，支付一个月工资，超过6个月不满一年的，按一个月支付，不足6个月的，按半个月支付。 2、经济补偿最长不... 衡阳律师网2023-03-0152 阅读0 评论
辞退员工加班费如何核算？ 企业辞退员工加班工资按照平时周末两倍工资来计算，还有法定节假日，比如说中秋国庆是三倍工资计算的，主要还是因为劳动者被辞退之后，需要得到一个经济补偿，并且加班工资的话也是按照平时来进行计算的。 有下列情形之一的，用... 衡阳律师网2023-03-0142 阅读0 评论
辞退员工加班工资如何主张 一、辞退员工加班工资如何主张 企业辞退员工加班工资按照平时周末两倍工资来计算，还有法定节假日，比如说中秋国庆是三倍工资计算的， 1、标准工时制度的加班费计算 按照劳动部《关于印发的通知》，应按以下标准支付工资： ... 衡阳律师网2023-03-0160 阅读0 评论
辞退员工五险一金咋算的？ 一、辞退员工五险一金咋算的? 五险一金的缴费额度是以员工的工资作为计算依据的，员工被辞退后，单位将按照《劳动合同法》第五十条“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动... 衡阳律师网2023-03-0154 阅读0 评论
