辞职一定要公司审批同意吗 辞职一定要公司审批同意吗 不一定。 《劳动合同法》第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 《劳... 衡阳律师网2023-03-0140 阅读0 评论
辞职一个月不批没有证据怎么办 辞职一个月不批没有证据怎么办 而对于没有证据的，可以申请劳动仲裁。 《劳动合同法》第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用... 衡阳律师网2023-03-0152 阅读0 评论
辞快工扣工资50%合法吗 一、辞快工扣工资50%合法吗 1、不合法。劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资... 衡阳律师网2023-03-0152 阅读0 评论
辞工已经批了但是还没到期我就走了有工资吗 辞工已经批了但是还没到期我就走了有工资吗 劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动者辞职没到期走了，用人单位应当支付劳动者的合法工资，如果劳动者因此给用人单位造成损失的，劳动者需要承担赔偿责任。 《劳动合同法》 第七十... 衡阳律师网2023-03-0144 阅读0 评论
辞工后能马上叫厂里结清工资吗 辞工后能马上叫厂里结清工资吗 劳动者辞职到期的，用人单位应当在三天之内结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续和社保转移手续的，如果用人单位不支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。 如... 衡阳律师网2023-03-0148 阅读0 评论
辞工后工资什么时候发 辞工后工资什么时候发 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 工资支付暂行规定 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在... 衡阳律师网2023-03-0146 阅读0 评论
辞工后公司第四个月才发工资违法吗,怎么办 辞工后公司第四个月才发工资违法吗,怎么办 辞工后公司第四个月才发工资属于晚发工资，是违法的。 《工资支付条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 拖欠... 衡阳律师网2023-03-0161 阅读0 评论
辞工到期工资是否结清 辞工到期工资是否结清 工资是用人单位按照法律法规和劳动合同约定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。劳动者依法解除合同，用人单位应当在解除合同时按出勤一次性结清工资。 《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法... 衡阳律师网2023-03-0150 阅读0 评论
辞工到期压一个月工资合法吗 辞工到期压一个月工资合法吗 辞工到期压一个月工资是不合法的。可依法向当地劳动监察部门举报投诉或申请劳动仲裁维权。在双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 《工资支付暂行... 衡阳律师网2023-03-0139 阅读0 评论
辞工不批到哪里投诉 辞工不批到哪里投诉 1、公司不让员工辞职，违反了劳动法的规定，员工只要依法提前书面辞职就可以离职； 2、如果员工依法提出辞职后，单位以各种理由拒不发放工资，可以向劳动监察部门投诉。 3、法律依据： 1)《劳动合同... 衡阳律师网2023-03-0146 阅读0 评论
