劳动法辞退规定条例最新（劳动法辞退规定条例解读） 劳动法试用期辞职规定： 劳动者在试用期可以与用人单位协商辞职，也可以依据法定情形辞职（解除劳动合同）。 《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动... 衡阳律师网2023-06-2370 阅读0 评论
事实劳动关系的法律依据（事实劳动关系及其法律规制） 劳动法中事实劳动关系对用人单位可能承担哪些风险 由于事实劳动关系“先天不足”，所以在事实劳动关系存在期间及用人单位终止或解除事实劳动关系时都存在较大的风险。 存在事实劳动关系的双倍工资风险 职工入职，用人单位没有... 衡阳律师网2023-06-2380 阅读0 评论
劳动法律知识（常见的劳动法律） 劳动基本法律常识有哪些 一、应当订立无固定期限劳动合同的情形： 1、劳动者与用人单位协商一致的； 2、劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意延续劳动合同的，劳动者要求订立无固定期限劳动合同的； 3... 衡阳律师网2023-06-2384 阅读0 评论
劳动合同可以打孔装订吗怎么写的（劳动合同可以打孔装订吗怎么写才有效） 劳动合同自己打印装订可以吗 依据我国《劳动合同法》的规定，劳动合同是由用人单位与劳动者签订的，劳动合同应该一式两份，由用人单位与劳动者各持一份，合同怎么装订不影响效力。 相关法律规定 《中华人民共和国劳动合同法》... 衡阳律师网2023-06-2361 阅读0 评论
劳动法中不能约定违约金的情形有哪些（劳动法中不能约定违约金的情形有） 一、劳动合同能不约定试用期吗 1、试用期不是劳动合同中的法定条款，可以约定，当然也可以不约定。 2、法律依据： 《劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上... 衡阳律师网2023-06-2380 阅读0 评论
劳动合同有改动有效吗合法吗（劳动合同有修改有效吗） 劳动合同的条款能够变更吗 用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十五条 【劳动合同的变更】用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动... 衡阳律师网2023-06-2387 阅读0 评论
个人签合同没有骑缝章（合同没有骑缝章 对方不承认） 一、劳动合同没有盖骑缝章合同有法律效力吗 1、骑缝章主要是避免合同内页被更换，导致合同内容变化，对效力上没有任何影响的。由于合同内页不会涉及到每一页都有手工填写部分，遇到全部打印的内页，很容易被造假更换，所以加盖... 衡阳律师网2023-06-2370 阅读0 评论
劳动合同欠缺必备条款有效吗知乎（劳动合同欠缺必备条款有效吗为什么） 劳动合同欠缺必备条款有效吗 劳动合同欠缺必备条款时，并不必然导致劳动合同无效。合同双方是可以协商的，只要协商一致的话，是可以具有法律效力的，协商不一致，如果已经履行，可以找相关部分处理 一种观点认为：《劳动合同法... 衡阳律师网2023-06-2367 阅读0 评论
劳动合同上没有写明工资还算生效吗（劳动合同上没写工资,合同有效吗） 一、劳动合同未写金额合法吗 1、劳动合同不写工资金额不合法。法律规定，劳动合同中应当写明劳动报酬。劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的，适用集体合同规... 衡阳律师网2023-06-2379 阅读0 评论
劳动合同期满合同终止（劳动合同到期终止需要理由吗） 劳动合同期满终止劳动合同,用人单位一定需支付经济补偿吗 这个分情况。 《劳动合同法》第四十六条 【经济补偿】有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；... 衡阳律师网2023-06-2376 阅读0 评论
