工伤要提交什么资料（单位运动会工伤认定需要提供哪些材料） 一、单位运动会工伤认定需要提供哪些材料? ( 1 )用人单位营业执照复印件;(事业单位法人代码证复印件) ( 2 )工伤事故发生情况的书面报告; ( 3 )《职工工伤认定申请书》; ( 4 )员工本人身份证复印件... 衡阳律师网2022-12-2951 阅读0 评论
送礼算不算贿赂（单位过年送礼是行贿罪吗） 一、单位过年送礼是行贿罪吗 如果是个人之间往来小金额的馈赠，不带个人目的的交往，不构成犯罪。但是如果带有目的性可能会涉及到行贿罪或者对非国家工作人员行贿罪。 行贿罪是指为谋取不正当利益，给国家工作人员以财物(含在... 衡阳律师网2022-12-2952 阅读0 评论
单位故意犯罪和过失犯罪（单位过失犯罪是什么） 单位犯罪，又称法人犯罪，是相对自然人犯罪而言的。随着我国改革开放政策的贯彻实施，社会上一些法人非法人组织(在此统称为单位)实施的危害社会的行为已严重侵害我国的社会秩序尤其是经济秩序。因此，严厉打击单位犯罪已是我国... 衡阳律师网2022-12-2949 阅读0 评论
单位过失犯罪怎样处罚（单位过失犯罪如何认定） 单位过失犯罪如何认定 对于单位过失犯罪的认定，需要注意三点： 一是确定罪名是否涵盖单位犯罪，因为我国刑法对单位犯罪采取的是总分则立法模式，分则具体规定单位犯罪的罪名，分则未规定单位犯罪的，根据罪刑法定的刑法基本原... 衡阳律师网2022-12-2953 阅读0 评论
单位可以是过失犯罪的主体吗为什么（单位过失犯罪主体是什么） 单位过失犯罪主体是什么 依据我国刑法的规定，单位存在过失犯罪行为的，单位过失犯罪的主体包括公司、企业、事业单位、机关、团体等合法的组织。 相关法律规定 《中华人民共和国刑法》 第三十条 【单位负刑事责任的范围】公... 衡阳律师网2022-12-2958 阅读0 评论
公司违约辞退员工怎么写仲裁申请书（单位辞退违约员工给补偿吗？） 一、单位辞退违约员工给补偿吗? 不需要给补偿，劳动者有法定过错的，用人单位依照相关法律规定解除劳动合同，不予补偿;造成用人单位损失的，用人单位可以主张赔偿部分损失;劳动者没有法定过错的，用人单位应当支付经济补偿金... 衡阳律师网2022-12-2962 阅读0 评论
试用期内怎样辞退员工（单位辞退试用期员工需要做好哪些功课） 单位辞退试用期员工需要做好哪些功课 功课一：录用劳动者时，需要将录用条件告知劳动者，并注意留存告知证据。 告知的证据很多，例如将录用条件写在劳动合同中，或者将录用条件写在员工手册中，劳动者签字领取员工手册等。 功... 衡阳律师网2022-12-2946 阅读0 评论
用人单位如何辞退试用期员工赔偿（单位辞退试用期员工要注意什么） 单位辞退试用期员工要注意什么 1.约定明确的录用条件。用人单位解除试用期员工合同的关键，是证明劳动者不符合录用条件。这也是法律赋予用人单位在试用期辞退劳动者的一项特权，用人单位对此应充分重视并灵活运用。 设置录用... 衡阳律师网2022-12-2949 阅读0 评论
单位开除无固定期限员工补偿（单位辞退无固定期限员工怎么补偿？） 一、单位辞退无固定期限员工怎么补偿? 1、如用人单位按《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定,辞退无固定期限劳动合同工,应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向... 衡阳律师网2022-12-2965 阅读0 评论
得癌症不能上班公司可以辞退吗有赔偿吗（单位辞退患癌员工合法吗？） 一、单位辞退患癌员工合法吗? 1、单位辞退患癌员工不一定合法，这是由于《劳动合同法》第四十二条规定，患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，单位不得通过协商与其解除劳动合同，否则就违法了。 2、若患癌员工在规定的... 衡阳律师网2022-12-2944 阅读0 评论
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