辞职必须提前一个月交离职书吗 不一定要提前一个月交离职书，要看实际情况。试用期是提前3天，过了试用期在正常情况下是提前一个月交离职书，如果用人单位有违法行为，如;睱指挥，上劳动者冒险作业，不为劳动者提供劳动安全保护和卫生条件，不签劳动合同，不... 衡阳律师网2023-03-0156 阅读0 评论
辞职当月还能公休吗 一、辞职当月还能公休吗 1、辞职当月还能公休。 2、法律规定： 《劳动合同法》第三十七条劳动者提前通知解除劳动合同 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，... 衡阳律师网2023-03-0160 阅读0 评论
辞职当月绩效给吗 辞职当月绩效给吗 员工离职的当月工资的核算是按照劳动者实际出勤的天数除以应出勤天数乘以总工资，用人单位不得非法克扣劳动的合法工资。 《劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳... 衡阳律师网2023-03-0146 阅读0 评论
辞职应注意的法律问题 辞职应注意的法律问题 劳动者主动离职应当提前三十天书面通知 劳动合同法第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”因此，劳... 衡阳律师网2023-03-0160 阅读0 评论
辞职工资表包含哪些内容 辞职工资表包含哪些内容 xxxxxxxxxxxxxx有限公司员工离职工资表 编号 姓名 部门 出勤天数 工资 请假扣费 加班 保险 实领工资 最后工作日 以上本人在该公司所有应得各项报酬、费用等，经本人核对无误，... 衡阳律师网2023-03-0162 阅读0 评论
辞职工资结算是如何进行的 辞职工资结算是如何进行的 离职员工工资，在办理离职手续的时候，由用人单位一起支付给劳动者。 如果用人单位未足额实际支付劳动者工资，劳动者可以去劳动监察投诉或申请劳动仲裁。 1、到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式... 衡阳律师网2023-03-0161 阅读0 评论
辞职工资结属于是怎么进行的 一、辞职工资结属于是怎么进行的 1、辞职工资的结算是在用人单位解除或终止劳动合同的时候进行的。用人单位应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者的工资，不得有克扣或者无故拖欠劳动者的工资的行为。 2、法律依据： 《... 衡阳律师网2023-03-0144 阅读0 评论
辞职工资是立马结算吗 辞职工资是立马结算吗 根据规定，如果劳动者辞职后，单位必须立即一次性的付清劳动者的全部工资;如果单位拒绝支付工资，要去申请劳动仲裁，申请仲裁可以去人力资源和社会保障局。如果用人单位没有按时发放劳动者工资的，劳动者... 衡阳律师网2023-03-0173 阅读0 评论
辞职工资必须结清吗 辞职工资必须结清吗 是的。 依据《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 劳动者辞职的方式 关于员工辞职的方式包括以下三种： 1、劳... 衡阳律师网2023-03-0157 阅读0 评论
辞职工资发放时间是怎样的 辞职工资发放时间是怎样的 员工在办理离职交接手续后发放离职员工。 《劳动合同法》第三十条 【劳动报酬】用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，... 衡阳律师网2023-03-0162 阅读0 评论
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