辞退是开除公职吗 辞退是开除公职吗 辞退不是开除公职。 辞退不是处分，是解除公务员人事关系的一种方式。开除是对公务员不当行为的惩戒，是行政处分的一种，处分结果计入个人档案。 《公务员法》 第五十六条 处分分为：警告、记过、记大过、... 衡阳律师网2023-03-0244 阅读0 评论
辞退是否意味着解除劳动关系 一、辞退是否意味着解除劳动关系 用人单位辞退劳动者，就是和劳动者解除劳动合同，如果不是依法辞退的，用人单位要支付经济补偿。 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 【经济补偿】有下列情形之一的，用人单位应当向劳... 衡阳律师网2023-03-0248 阅读0 评论
辞退放弃补偿金可以吗 辞退放弃补偿金可以吗 依据我国劳动合同法的规定，非法辞退劳动者对劳动者进行经济补偿时，劳动者是可以放弃经济补偿的，放弃经济补偿后不能再主张。 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作... 衡阳律师网2023-03-0242 阅读0 评论
辞退或离职谁来举证 辞退或离职谁来举证 辞退由用人单位举证，离职由劳动者来举证。 劳动者主张被用人单位口头辞退，而用人单位主张是劳动者自动离职，由用人单位就劳动者自动离职的事实负举证责任，用人单位不能举证证明的，由其承担不利后果。 ... 衡阳律师网2023-03-0246 阅读0 评论
辞退怀孕女职工,单位需要支付赔偿金吗 辞退怀孕女职工,单位需要支付赔偿金吗 怀孕女职工是受《劳动法》保护的，若单位违法辞退怀孕女职工，应支付职工赔偿金，赔偿金标准按照劳动合同法第四十七条及八十七条规定支付。但如果员工存在严重违纪行为，违纪辞退成立的话... 衡阳律师网2023-03-0249 阅读0 评论
辞退怀孕员工需要哪些赔偿 如果用人单位违法辞退怀孕员工，需要给予其经济赔偿金，即员工在本单位每工作满一年，单位需给予其两个月的工资作为赔偿;但如果是因员工具有重大过错而辞退的，则不需要给予其赔偿。关于 一、辞退怀孕员工需要哪些赔偿 1、如... 衡阳律师网2023-03-0241 阅读0 评论
辞退年假扣税吗 辞退年假扣税吗 依据《职工带薪年休假条例》的规定，用人单位不能安排劳动者休年假的，应该支付劳动者三部工资，而劳动者的工资是需要扣税的。 《职工带薪年休假条例》 第五条 单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人... 衡阳律师网2023-03-0243 阅读0 评论
辞退已超退休年龄的老员工是否需支付经济补偿 辞退已超退休年龄的老员工是否需支付经济补偿 需要。 根据《广东省高级人民法院关于劳动者向人民法院起诉要求用人单位为其补缴社会保险费，人民法院应否受理及相关问题的批复》，劳动者达到法定退休年龄，用人单位未为其办理退... 衡阳律师网2023-03-0243 阅读0 评论
辞退工资补偿标准 一、辞退工资补偿标准有哪些 1、辞退员工补偿标准是每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、法律依据：《中华人民共和国劳动合... 衡阳律师网2023-03-0238 阅读0 评论
辞退工资结算时间是多久 一、辞退工资结算时间是多久 1、用人单位辞退劳动者的，用人单位应当在劳动合同解除时，一次性付清劳动者的工资和相关经济补偿等的待遇。 2、法律依据：《工资支付暂行规定》第九条。 二、被公司辞退不及时发工资怎么维权 ... 衡阳律师网2023-03-0228 阅读0 评论
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