劳动仲裁强制执行时间是多久（劳动仲裁法院申请强制执行一般是多久可以执行到钱） 劳动仲裁强制执行时间是多久?仲裁申请强制执行的期限为两年。 《民事诉讼法》第二百三十九条申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。 前款规定的期间，从法律文书规定履行期... 衡阳律师网2024-11-0453 阅读0 评论
劳动人事争议仲裁办案规则适用哪些争议的仲裁（劳动仲裁机构在哪里） 一、劳动人事争议仲裁办案规则适用哪些争议的仲裁 1、劳动人事争议仲裁办案规则适用下列争议仲裁： (一)企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者之间，以及机关、事业单位、社会团体与其建立劳动关系的劳动者之间... 衡阳律师网2024-11-0441 阅读0 评论
劳动争议强制执行期限是多长时间（劳动争议申请强制执行后多久会收到钱） 一、劳动争议强制执行期限是多长时间 劳动争议强制执行期限为两年。 《民事诉讼法》第二百三十九条申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。 前款规定的期间，从法律文书规定... 衡阳律师网2024-11-0447 阅读0 评论
劳动争议工伤鉴定费由谁承担（劳动争议工伤认定） 一、劳动争议工伤鉴定费由谁承担 1、因工负伤、患丧失劳动能力程度鉴定费用，由用人单位支付。 2、因病、非因工负伤丧失劳动能力程度鉴定费用，由被鉴定人所在单位申请的，鉴定费用由被鉴定人所在单位支付;由被鉴定人申请的... 衡阳律师网2024-11-0441 阅读0 评论
劳动争议如何提出申诉请求（劳动争议申请书范本范文） 劳动争议如何提出申诉请求 1、时效。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。劳动争议申请... 衡阳律师网2024-11-0445 阅读0 评论
劳务输出属于外包吗（劳务输出有什么好处?） 劳务输出属不属于外包 1、劳务输出不属于外包。劳务派遣、劳务分包、劳务输出、劳务外包这四个表述是经常遇到且容易混淆的。 2、劳务输出并不是含义明确的词语，而是社会经济中形成的约定俗称的词语，不同情况下所指含义并不... 衡阳律师网2024-11-0444 阅读0 评论
劳务派遣人员工资福利如何发放（劳务派遣工资支付规定） 一、劳务派遣人员工资福利怎么发 (1)《劳动法》第六十三条规定被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位无同类岗位劳动者的，参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。 (2)《劳动法... 衡阳律师网2024-11-0342 阅读0 评论
动物园动物伤人双方赔偿完毕后,受害人再发生感染谁负责（关于动物园动物伤人侵权事件有哪些） 动物园。 如果你遇到动物园动物咬伤人事件，在索赔之前应该分清双方的责任。 最近经常在新闻中看到，在某某野生动物园被野生动物伤害的事件发生，那么，在跟野生动物园的经营方进行协商的时候，不知道该如何下手，不知道该如何... 衡阳律师网2024-11-0339 阅读0 评论
动植物检疫失职罪认定是怎么样的（动植物检疫徇私舞弊罪是不是故意犯罪） 动植物检疫失职罪认定是怎么样的 动植物检疫失职罪属结果犯，只有使国家利益遭受重大损失时才构成犯罪。所谓致使国家利益遭受重大损失，一般是指致使国家遭受重大经济损失；引起动植物疫情，或者有引起动植物疫情严重后果的；严... 衡阳律师网2024-11-0344 阅读0 评论
加班加点争议如何处理（加班加点争议如何处理好） 加班加点的争议如何处理 用人单位根据生产经营情况安排职工加班加点，应当与工会和劳动者协商。当协商不一致，发生劳动争议时，仲裁委员会应按规定处理。 在协商不成的情况下，对企业在劳动法限定的延长工作时数内决定加班加点... 衡阳律师网2024-11-0342 阅读0 评论
