代付通知金如何计算（一个月代通知金包含补贴吗） 一、支付其一个月的代通知金的内容有哪些规定 1、用人单位可以非过失性辞退;用人单位非过失性辞退未提前三十日以书面形式通知劳动者本人，支付代通知金;代通知金按照解除劳动合同时该劳动者上一个月的工资标准确定。 2、法... 衡阳律师网2023-07-1668 阅读0 评论
劳动者提前离职违约责任（劳动合同提前辞职违约金） 提前辞职违约金怎么扣 如果用人单位没有对劳动者进行专业技能培训，未签订培训协议约定违约金的，不需要支付违约金; 劳动者有自主择业权，可以在合同期限，提前30天书面提出解除劳动合同，不受限制; 一、个人提出离职分三... 衡阳律师网2023-07-1549 阅读0 评论
协议提前解除合同（约定合同解除提前通知怎么写范文） 一、提前解除合同代通知金的相关规定有什么 1、提前解除合同代通知金的相关规定：用人单位非过失性辞退，未提前三十日以书面形式通知劳动者本人的，应当支付代通知金；代通知金应当按照该劳动者上一个月的工资标准确定；非过失... 衡阳律师网2023-07-1548 阅读0 评论
提前解除劳动合同算不算违约（提前解除劳动合同协议范本） 提前解除劳动合同的要怎样补偿员工 劳动合同法规定，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： (一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后... 衡阳律师网2023-07-1550 阅读0 评论
提出辞职30天后可以直接走了（提出辞职30天内还要上班吗） 案例回放 小谢在某国有银行工作，由于单位内部等级森严，缺乏活力，于是他悄悄联系了一家外资银行，打算年后跳槽到新单位工作。听说辞职要提前一个月通知，于是他12月1日递交了辞职信。在他的计划里，到12月31日正好满一... 衡阳律师网2023-07-1566 阅读0 评论
12333劳动仲裁管用吗不给办理社保减员,造成社保断交（劳动仲裁打12345有用吗） 一、拿月薪加班没有加班费合法吗 1、拿月薪加班没有加班费不合法。法律规定，用人单位应当按照工资相应的标准支付加班费。如果是法定节假日加班的，需要支付三倍工资，休息日加班的，支付双倍工资，下班之后加班的，支付1.5... 衡阳律师网2023-07-1357 阅读0 评论
拖欠提成有补偿金吗多少钱（拖欠提成怎么办） 一、拖欠项目提成算拖欠工资吗 1、算，工资包括奖金、紧贴和补贴等，提成的性质也是属于工资的组成部分，因此拖欠提成就是拖欠工资。 2、法律依据： 《中华人民共和国劳动法》第四十八条，国家实行最低工资保障制度。最低工... 衡阳律师网2023-07-1353 阅读0 评论
拖欠民工的工资（拖欠民工工资怎么判刑） 一、拖欠民工工资怎么处理 1、拖欠民工工资处理如下： （1）向劳动执法部门举报协商解决; （2）申请劳动仲裁; （3）到人民法院起诉。 2、法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第十六条 因支付拖欠劳动... 衡阳律师网2023-07-1346 阅读0 评论
拖欠民工工资找哪个部门投诉电话（拖欠民工工资去哪个部门投诉） 一、拖欠工资找什么部门 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。 2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如... 衡阳律师网2023-07-1348 阅读0 评论
公司拖欠工资上哪举报（公司拖欠工资该打什么电话） 一、拖欠工资打什么电话 1、被拖欠工资的举报电话是12333，这是人力资源社会保障部门的电话。被拖欠工资的话最好先与用人单位协商，或者请当地的工会或者第三方共同与用人单位协商，尽量达成和解协议，不愿协商、协商不成... 衡阳律师网2023-07-1350 阅读0 评论
