内部退养管理办法最新（单位提前要求内部退养合法吗） 一、单位提前要求内部退养合法吗 单位不可强制职工内退。内退指国有企业分流富余人员或因职工体弱多病不能坚持正常工作而提前退出岗位回家休养，但仍保持劳动关系的一项制度。企业对距退4休年龄不到5年的职工，应经本人提出申... 衡阳律师网2022-12-2575 阅读0 评论
提请离职后哪天算真正离职工资（单位提前批准离职工资应如何计算） 单位提前批准离职工资应如何计算 劳动者辞职的，工资应当按照劳动者实际出勤的天数以及加班时间的多少来进行计算，其月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数， 工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小... 衡阳律师网2022-12-2567 阅读0 评论
工伤认定提交哪些材料（单位提交工伤认定需要什么资料） 一、单位提交工伤认定需要什么资料 需要下列资料： 1、《职工工伤事故备案表》。 2、用人单位事故调查报告书。 3、《职工工伤认定申请表》或者职工个人的工伤认定申请书。 4、受伤害职工的身份证复印件。 5、两人以上... 衡阳律师网2022-12-2558 阅读0 评论
有无犯罪记录证明接收单位（单位接收需要无犯罪记录吗） 单位接收需要无犯罪记录吗 单位入职，按照有关规定，需要开出无犯罪记录证明，很多单位都是需要本人开出无犯罪记录证明才安排工作，如果开不到证明，没有安排，大部分单位都需要。 建立犯罪人员犯罪记录制度的重要意义和基本要... 衡阳律师网2022-12-2575 阅读0 评论
新单位接收证明模板（单位接收证明应怎么写） 单位接收证明应怎么写 单位接收证明 兹有xxxxxxxxx同志，身份证号：xxxxxxxxxxx，(性别)xx，(年龄)xx岁，于xxxx年xxxx月xxx日接收，在我单位xxxxxxxx部门工作至今。(可选填劳... 衡阳律师网2022-12-2449 阅读0 评论
挪用本单位资金罪（单位挪用专项资金罚款依据是什么） 单位挪用专项资金罚款依据是什么 根据《刑法》第二百七十二条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进... 衡阳律师网2022-12-2453 阅读0 评论
单位指派到其他单位工作因工受伤（单位指派到其他单位工作的,发生工伤怎么办） 单位指派到其他单位工作的,发生工伤怎么办 根据《工伤保险条例》第14条第5项规定，职工“因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的”，应当认定为工伤。因工外出期间”既包括职工受单位指派出差到外地，也... 衡阳律师网2022-12-2465 阅读0 评论
公司员工有权拒绝什么指挥和什么冒险作业（单位指令冒险作业员工有权拒绝吗） 单位指令冒险作业员工有权拒绝吗 单位指令冒险作业员工有权拒绝，用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。 《劳动合同法》第三十七条 【劳动者提前通知解除... 衡阳律师网2022-12-2454 阅读0 评论
公司身高歧视犯法吗（单位招聘设置身高限制是否构成就业歧视） 单位招聘设置身高限制是否构成就业歧视 构成就业歧视。 1.劳动者享有的平等就业权利应受法律保护 我国《宪法》第三十三条第二款规定，中华人民共和国公民在法律面前一律平等。中华人民共和国公民有劳动的权利和义务。公民在... 衡阳律师网2022-12-2474 阅读0 评论
给招聘单位发消息（单位招聘时有告知义务吗） 单位招聘时有告知义务吗 单位招聘时有告知义务。 用人单位招用劳动者进，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解其他情况，上述是用人单位的义务，并不是以劳... 衡阳律师网2022-12-2448 阅读0 评论
不错哈