劳动合同成立和生效的联系和区别（劳动合同成立与生效的联系与区别） 劳动合同何时成立和生效,俩者有何联系与区别 《劳动合同条例》有规定：“劳动合同自双方当事人签字之日起生效，当事人对生效的期限或者条件有约定的，从其约定。”但当事人之间虽然签订成立一份劳动合同，但双方如果有约定生效... 衡阳律师网2024-06-0418 阅读0 评论
劳动关系解除原因怎么写（劳动关系解除思维导图） 劳动关系的解除情形是怎样的 合法劳动关系成立后，并非一成不变，正如普通合同有解除情况一样，劳动合同在出现无法维持情形时也要解除。因劳动合同的解除用工双方的权利义务即行终止： 1、用工双方合意解除劳动关系。在劳动合... 衡阳律师网2024-06-0418 阅读0 评论
老板欠钱不给没有合同怎么办理（老板欠钱不给没有合同怎么办呀） 一、劳动关系中老板欠钱不给怎么办没合同? 劳动关系中老板欠钱不给的可以向劳动局投诉或者申请仲裁。 《工资支付暂行规定》 第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行... 衡阳律师网2024-06-0421 阅读0 评论
劳动者保密协议违约诉讼时效多久（劳动者违反保密协议需要支付违约金吗） 这里所说的技术、商业秘密是指有关信息不为公众所知，但具有现实的或者潜在的商业价值，能为权利人带来经济利益、具有实用性，能为权利人带来竞争优势的，权利人为防止信息泄漏所采取的与其商业价值等具体情况相适应的合理保护措... 衡阳律师网2024-06-0416 阅读0 评论
劳动仲裁院如何调解双倍工资问题（劳动仲裁双倍工资流程） 劳动仲裁委员会如何调解双倍工资 仲裁委员会处理劳动人事争议案件，应当坚持调解优先，引导当事人通过协商、调解方式解决争议，给予必要的法律释明以及风险提示。 仲裁调解可以依据下列程序： 1.对未经调解、当事人直接申请... 衡阳律师网2024-06-0416 阅读0 评论
劳动仲裁裁决的期限（劳动仲裁裁决多长时间） 一、劳动仲裁裁决生效时间是多久 劳动仲裁裁决书分两种,终局裁决书和非终局裁决书,生效时间不同： 1.终局裁决书： 在裁决书作出之日发生法律效力,但劳动者收到裁决书的15日内向人民法院起诉的除外。劳动者起诉后又撤诉... 衡阳律师网2024-06-0416 阅读0 评论
劳动仲裁要求双倍工资赔偿怎么写（劳动仲裁双倍工资的仲裁时效） 劳动仲裁双倍工资需不需要交税 暂时不用交个税，目前还没有此相关的文件，从另一个角度考虑，进行劳动仲裁的同时，员工是弱势的一方，其间可能没有经济来源，处於失业状态。如果国家真出这种要交税的文件出现，那我们不是购了社... 衡阳律师网2024-06-0314 阅读0 评论
劳动争议诉讼时效的司法解释（劳动争议的诉讼时效是60日还是一年） 劳动争议纠纷的诉讼时效是如何规定的 我国《劳动法》第八十三条规定：“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事... 衡阳律师网2024-06-0323 阅读0 评论
劳动争议不适用于仲裁法的情形（劳动争议不适用于仲裁法的规定） 一、劳动争议纠纷不适用仲裁法吗 劳动争议纠纷不适用《仲裁法》，适用《劳动争议调解仲裁法》。 1、因确认劳动关系发生的争议； 2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； 3、因除名、辞退和辞职、离职发生... 衡阳律师网2024-06-0319 阅读0 评论
劳动争议证人证言样板（劳动纠纷证人证言） 劳动争议案件中证人该注意什么 根据民事诉讼法的归类，证人证言属于证据种类中的一种。劳动者或用人单位为了充分提供证据实现自己的仲裁请求或者反驳对方的仲裁请求，在缺少书证、物证等证据的情况下也可以通过提供证人证言实现... 衡阳律师网2024-06-0319 阅读0 评论
