劳动合同终止需要通知吗（劳动合同终止如何办理） 劳动合同终止需要通知吗 按照《劳动合同法》规定，符合《劳动合同法》第36条、37条、40条等相关规定的，终止劳动合同需要提前通知，其他的条件解除劳动合同需要按照《劳动合同法》执行，用人单位依法支付对应的经济补偿金... 衡阳律师网2025-02-2724 阅读0 评论
劳动合同法非法辞退需要赔偿吗（合法解雇和非法解雇） 需要，经济补偿按工作年限计算，每工作满1年支付1个月工资，六个月以上不满一年的，按一年计算;不满6个月的按照半个月工资计算。 在合同期满后不续签，劳动者都能拿到经济补偿。 法律依据： 《劳动合同法》第四十六条 有... 衡阳律师网2025-02-2723 阅读0 评论
劳动力派遣合同如何理解（劳动派遣合同最低期限） 劳动力派遣合同如何理解 众所周知，我国劳动法对劳动力派遣合同未作规定，随着现代企业制度建立，公司化改造步伐的加快，对外开放的扩大，社会分工的细分，用工呈现出多元化的趋势，无论是内资企业还是外资企业，无论国有企业还... 衡阳律师网2025-02-2722 阅读0 评论
劳动关系的存在形式有2种吗？（劳动关系具有什么特征） 一、劳动关系的存在形式有2种吗？ 劳动关系的存在形式有2种包括与用人单位签订劳动合同建立劳动关系以及事实劳动关系。 事实劳动关系是指用人单位与劳动者在履行劳动权利和义务时一种既成事实，客观存在的劳动关系，大体有以... 衡阳律师网2025-02-2721 阅读0 评论
劳动关系法律解释的内容有哪些（劳动法律关系构成要素包括哪些方面） 一、劳动关系法律解释的内容有哪些 (一)《中华人民共和国劳动合同法》 第十条：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 (二)《中... 衡阳律师网2025-02-2720 阅读0 评论
劳动关系与雇佣关系的区别是什么（劳动关系与雇佣关系的区别） 一、概念 雇用关系：是受雇人与雇佣人约定，由受雇人为雇佣人提供劳务、雇佣人支付报酬而发生的社会关系。 根据学界的通说，广义上的雇佣关系包括劳动关系和狭义的雇佣关系，这是两者最直接的也是最大的联系。在我国法律和劳动... 衡阳律师网2025-02-2723 阅读0 评论
劳动保障工伤误工费怎么计算？（一般工伤误工费赔偿标准） 一、劳动保障工伤误工费怎么计算? 劳动保障工伤误工费实际上就是停工留薪。工伤职工经过劳动能力鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，从工伤保险基金按月支付伤残津贴，达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤... 衡阳律师网2025-02-2723 阅读0 评论
劳动仲裁费用（劳动仲裁费用谁出） 一、申请劳动仲裁的费用是多少 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》五十三条规定“劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。”“第五十四条规定”本法自2008年5月1日起施行。”法律已经明确了劳动... 衡阳律师网2025-02-2723 阅读0 评论
劳动仲裁个人委托书范本（劳动仲裁委托书格式） 劳动仲裁个人委托书范本 劳动仲裁委托书 委托人：__________________________ 受委托人：姓名：_________工作单位：____________________ 职务：________电... 衡阳律师网2025-02-2721 阅读0 评论
劳动争议证据规则清单包含哪些内容（劳动争议诉讼证据的分类） 劳动争议证据规则清单包含哪些内容 一、劳动争议仲裁举证规则 当事人提供的证据材料是确定劳动争议当事人劳动权利义务和劳动争议事实的主要依据。 1、当事人对自己提出的仲裁请求所依据的事实或者反驳对方仲裁请求所依据的事... 衡阳律师网2025-02-2721 阅读0 评论
