作者 衡阳律师网 发布的文章

 用人单位不续签劳动合同与员工不续签劳动合同比较 根据《劳动合同法》第四十六条第五项的规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，因劳动合同期满终止固定期限劳动合同的，用人单...

 用人单位不签劳动合同辞退员工就可以不发工资吗 不可以，《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《劳动合同法》第五十条规定：用人单位应当在解除或者终止劳动...

 用人单位不签劳动合同辞退员工员工怎么办 1.用人单位不签订劳动合同与辞退员工没有必然的关系，用人单位不签订劳动合同的，劳动者可以在用工之日起的次月开始主张双倍工资，如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳...

 用人单位不签劳动合同怎样收集事实劳动关系的证据 一、工具 具有拍照、录音和录像功能的手机或相机，A4纸，电脑，打印机，笔 二、方法/步骤 1.搜集工资卡、工资存折、工资条或其它工资发放记录(最好有单位盖章)、职工...

 用人单位不签劳动合同员工怎么办 我国劳动法规定，用人单位在当月内必须与劳动者签订劳动合同，如果未签订，从次月起双倍支付工资，并且可以一直领到第二年，就是共有11个月的双倍工资，超出一年的每一年补偿一个月，也就是补...

 用人单位不签劳动合同员工可以采取什么措施 一、照常要求用人单位为员工缴纳各项社会保险费 按照法律规定，用人单位只要发生了用工行为，与员工形成了劳动关系，即使是没有签劳动合同书，员工就享有劳动法上规定的各项权利，单...

 用人单位不签劳动合同与员工拒签劳动合同比较 1.用人单位不签劳动合同 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在...

 一、用人单位不办理解除手续是否属于劳动争议 1、用人单位不办理解除手续属于劳动争议。 2、在解除劳动合同后，如果用人单位不给劳动者办理相关手续，劳动者可以通过仲裁的方式要求用人单位履行其义务。 3、这意味着，出具...

 用产权证抵押贷款的条件与办理材料 一、用产权证抵押贷款的条件 (1)有合法的身份; (2)有稳定的经济收入，有偿还贷款本息的能力，无不良信用记录; (3)有合法有效的购房合同; (4)以新购住房作最高额抵押的，须...

 生活垃圾分类标志新标准是怎样的 依据我国相关法律规定，2019年日11月15日住房和城乡建设部发布了新版的生活垃圾分类标志，并且于12月1日正式实施，新标准将垃圾分为可回收物、有害垃圾、厨余垃圾和其他垃圾四大类。...