劳动者非工伤赔偿怎么算的？（非工伤伤残鉴定标准及赔偿） 一、劳动者非工伤赔偿怎么算的? 不属于工伤的赔偿这些费用： 1、医疗费，根据医疗机构出具的收款凭证进行确定; 2、误工费，根据受害人的误工时间和收入状况确定; 3、交通费，根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转... 衡阳律师网2024-11-0536 阅读0 评论
劳动者被辞退如何维权呢（劳动者被单位辞退或开除有什么补偿标准） 劳动者被辞退如何维权呢 根据《劳动合同法》的相关规定，通常被违法辞退员工根据法律规定，有两种维权方式可选择， 第一种方式：接受被公司辞退或被解除劳动合同的事实。提出这种想法被辞退的员工主要出于以下的顾虑，认为公司... 衡阳律师网2024-11-0543 阅读0 评论
劳动者常见可以主张的赔偿（劳动者主张赔偿金的依据） 1、用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门责令改正，给予警告；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。2、用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位... 衡阳律师网2024-11-0537 阅读0 评论
劳动者可以单方提出解除劳动合同吗（劳动者可以单方解除劳动合同） 一、劳动者可以单方提出解除劳动合同吗 1、劳动者可以单方提出解除劳动合同，但要符合下列情形：用人单位没有按劳动合同的约定提供劳动保护;克扣或拖欠工资的;不按规定缴纳社保的;或者其规章制度违法，损害劳动者权益的等。... 衡阳律师网2024-11-0541 阅读0 评论
劳动者受胁迫签字是否具有法律效力（用人单位威胁劳动者签合同怎么办） 劳动者受胁迫签字是否具有法律效力 没有法律效力。劳动法明确规定了采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同无效。 [案情]：孙某是某制造厂的职工。2000年3月，因企业经营困难而未安排孙某岗位，孙某便进入了企业再就业中心... 衡阳律师网2024-11-0544 阅读0 评论
劳动者享有的职业卫生保护权利有哪些（劳动者享有职业卫生保护权利有哪些方面） 一、劳动者享有的职业卫生保护权利有哪些 1、劳动者享有下列职业卫生保护权利： (1)获得职业卫生教育、培训; (2)获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务; (3)了解工作场所产生或者可能产生的职业病... 衡阳律师网2024-11-0542 阅读0 评论
劳动纠纷诉讼时效是多久 劳动仲裁的受理范围有哪些（劳动争议诉讼诉讼时效） 在对劳动纠纷进行处理的时候，具体的处理方式包括了协商、调解、仲裁以及诉讼。其中无论是申请劳动仲裁，还是提起劳动诉讼，这都是有时效要求的。那到底劳动纠纷诉讼时效是多久呢?要是你不清楚的话，请跟随法律知识小编一起在下... 衡阳律师网2024-11-0537 阅读0 评论
劳动法无固定期限合同如何赔偿（新劳动法 无固定期限合同） 一、劳动法无固定期限合同如何赔偿 解除无固定期限劳动合同的，用人单位需要依据劳动者工作年限支付经济补偿，工作每满一年的，支付一个月工资作为补偿，6个月以上不满一年，按一个月支付，不满半年支付半个月，最长支付期限为... 衡阳律师网2024-11-0539 阅读0 评论
劳动法新规2022年员工辞职的规定包括什么？（劳动法2020年新规定员工辞职） 一、《劳动法》新规员工辞职的规定包括什么？ 《劳动法》新规定企业无权强制进行解雇员工，如果员工有继续工作的意向，则必须让员工继续工作。 1、辞职是劳动者的权利，不需用人单位的批准。 2、如单位没有签订劳动合同，劳... 衡阳律师网2024-11-0541 阅读0 评论
劳动合同调解员一般需要几个人（劳动合同调解员一般需要几个人到场签字） 劳动合同调解员一般需要几个人 劳动合同调解员应该由多少人组成法律是没有规定的，但一般情况下应该由三人组成调解成员。 《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》 第十条 发生劳动争议，当事人可以到下列调解组织申请调解： ... 衡阳律师网2024-11-0550 阅读0 评论
